Pourquoi collaborer avec les freelances de GIGHOUSE ?
Il y a de nombreuses raisons pour lesquelles vous pouvez avoir une relation de travail avec des free-lances. Pensez, par exemple, à la flexibilité. Un free-lance peut vous aider lorsque vous avez un besoin temporaire de connaissances et de compétences spécifiques. Vous disposez non seulement d'un employé flexible, mais aussi d'un spécialiste dans son domaine. Mais comment pouvez-vous être sûr que le free-lance stimulera votre entreprise ? Comment pouvez-vous garantir que le free-lance fournira un travail de qualité ? Ces questions vous taraudent l'esprit ? Ne vous inquiétez pas ! GiGHOUSE peut vous aider. Grâce à une sélection rigoureuse, vous pouvez être sûr d'avoir des freelances de qualité chez GiGHOUSE. Nous aimerions vous expliquer comment nous nous assurons que vous pouvez toujours compter sur le bon freelance.
Chaque freelance fait l'objet d'une sélection préalable
Avant qu'un freelance n'entre dans notre base de données, il est soigneusement examiné par notre consultant en réussite. Seuls les meilleurs freelances entrent dans notre base de données ! La feuille de route ci-dessous montre comment cela fonctionne concrètement.
- Lorsqu'un freelance s'inscrit sur GiGHOUSE, il fournit 3 références. Plus précisément, 3 clients précédents.
- Notre Success Consultant prendra alors contact avec les références.
- Au cours de ce contact, le Success Consultant se fait une idée plus précise de l'éthique de travail du freelance.
- Après avoir vérifié les 3 références, le Success Consultant est en mesure d'esquisser une évaluation globale du freelance.
- Le free-lance peut alors être présenté au client.
Contrôle de qualité ciblé et personnalisé
Pour s'assurer que GiGHOUSE travaille avec des freelances de qualité, le Success Consultant contacte personnellement les références. Afin de se faire une idée précise du freelance et de son éthique de travail, les aspects suivants sont pris en compte.
- La relation avec le free-lance
- Durée de la coopération
- Les points forts et les points à améliorer du freelance
- L'expertise du freelance
- Situations de travail concrètes concernant le travailleur indépendant
- ...
En outre, il vérifie si le freelance évalue correctement ses compétences personnelles. Lorsqu'un freelance s'inscrit à GiGHOUSE, il lui est demandé d'évaluer ses propres compétences. Ces évaluations sont à nouveau vérifiées avec les références. Il s'agit d'un double contrôle de qualité !
Suivi continu de nos freelances
Nos free-lances sont suivis de près tout au long des projets. Ce suivi se fait à la fois personnellement et via notre propre base de données, ce qui nous permet de tenir à jour les souhaits, les compétences et les aptitudes de nos free-lances.
La bonne personne au bon moment
Pour garantir une bonne collaboration, nous vous mettons en contact avec les bons free-lances ! Entièrement sur mesure, nous vérifions quels sont les free-lances les mieux adaptés à votre projet. Vous n'avez donc plus besoin de passer des heures LinkedIn à la recherche du freelance idéal. Nous les mettons en relation avec vous ! De plus, nous vous donnons à chaque fois un 'avis GiGHOUSE'. Ainsi, vous pouvez être sûr que le freelance correspond à la culture de votre entreprise.
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